HR-asiantuntija, Rekrytointi (suorahaku)

Suorahakuun keskittyvä rooli

Minkälaiseen rooliin ja tiimiin olisit tulossa?

Etsimme HR-asiantuntijaa, joka innostuu vaativasta suorahausta ja haluaa rakentaa parempaa infraa ihmisten kautta, juuri niiden osaajien kautta, jotka suunnittelevat ja rakentavat Suomen liikenneverkkoja, kaupunkeja, energiaratkaisuja ja tulevaisuuden datakeskuksia. Tässä roolissa olet mukana varmistamassa, että Destia työskentelee jatkossakin oikeat osaajat tekemässä yhteiskunnallisesti merkityksellistä työtä.

Toimit osana henkilöstöpalvelut-yksikköä ja teet tiivistä yhteistyötä rekrytoivien esihenkilöiden kanssa eri puolilla Suomea. Vastuullasi ovat tietyn liiketoimintaryhmän rekrytoinnit sekä Destian merkittävien suurhankkeiden, kuten datakeskushankkeiden, henkilöstötarpeet ja lisäksi toimit Destian suorahaun päävastuullisena koko yhtiössä. Tarkempi vastuualuejako sovitaan yhdessä tiimin kanssa hakuprosessin aikana. Tässä roolissa pääset rakentamaan suorahaun toimintamallia Destialle, et tulemaan valmiiseen: saat näkyvyyden kansainväliseen Colas-verkostoon ja omistajuuden siitä, miten vaativimmat asiantuntija- ja johtorooli täytetään koko organisaatiossa. Työ on ihmislähtöistä, strategista ja vahvasti verkostoituvaa: etsimäsi osaajat ovat usein työmaapäällikköjä, projektijohtajia ja datakeskusten erikoisosaajia, joita ei tavoita pelkillä avoimilla hauilla.

Työssäsi vastaat rekrytointiprosesseista alusta loppuun, painopisteenä vaativa suorahaku ja kansainvälinen rekrytointi:

kartoitat ja houkuttelet osaajia erityisesti suorahaun kautta, työmaapäälliköitä, projektijohtajia ja datakeskusten erikoisosaajia

toimit Destian suorahaun päävastuullisena ja tuet muita rekrytoijia vaativimmissa hauissa

vastaat suorahakukumppanuuksien operatiivisesta yhteistyöstä

osallistut kansainväliseen rekrytointiin Colas-verkostossa ja työnantajakuvatyöhön kansainvälisten osaajien suuntaan

rakennat ja ylläpidät hakijapoolia merkittäville suurhankkeille

tunnistat ja hallitset avainhenkilöriskejä datakeskusha