Etsimme Laurea-ammattikorkeakouluun palkanlaskijaa / palkka-asiantuntijaa vakituiseen tehtävään vahvistamaan HR-tiimiämme.
Sisäistämme palkanlaskennan ja tehtävä on meillä uusi. Pääset siis rakentamaan ja kehittämään palkanlaskennan käytäntöjä ja prosesseja yhdessä tiimin kanssa. Valittavalla henkilöllä tulee olemaan keskeinen rooli palkanlaskennan sisäistämisessä sekä uuden palkanlaskentajärjestelmän käyttöönotossa. Tehtävä edellyttää huolellista ja itsenäistä työotetta sekä halua kehittää toimintaa.
Tehtävässä varmistat, että Laurea-ammattikorkeakoulun palkanmaksu toteutuu laadukkaasti, tehokkaasti ja ajallaan. Työskentelet osana HR-tiimiä ja osallistut sovitusti myös HR:n tukitehtäviin (esim. työsuhdeneuvonta henkilöstölle ja esihenkilöille sekä matkalaskujen käsittelyn tuuraus poissaolojen aikana). Toimit läheisessä yhteistyössä palkkapäällikön kanssa.
Tehtävässä vastaat muun muassa:
Kuukausipalkkojen ja muiden palkkaerien laskennasta sekä palkanmaksuun liittyvien tietojen ylläpidosta
Palkanlaskentaan ja työsuhdeasioihin liittyvästä neuvonnasta osana HR-tiimiä
Uuden palkanlaskentajärjestelmän käyttöönoton tukemisesta ja palkanlaskennan kehittämisestä (mm. testaus, ohjeistus, käytäntöjen jalkauttaminen)
Ammattikorkeakoulun työehtosopimuksen tulkinnasta ja soveltamisesta yhteistyössä HR:n ja esihenkilöiden kanssa
Matkalaskujen käsittelystä sekä niihin liittyvästä neuvonnasta ja tarkastuksista sovittujen käytäntöjen mukaisesti osana HR-tiimiä
Työnantajan lakisääteisistä ilmoituksista sekä palkanlaskennan perusraportoinnista sovitusti
Yhteistyöstä taloushallinnon kanssa (esim. täsmäytykset ja palkkakirjanpidon tarpeet sovitulla työnjaolla)
Odotamme sinulta:
3-5 vuoden kokemusta palkanlaskennasta ja siihen liittyvistä prosesseista (kuukausi- ja tuntipalkat, eri työaikamallien huomiointi, poissaolot ja lomat, TES:n soveltaminen sekä viranomaisilmoitukset ja sisäinen raportointi sovitusti)
Soveltuvaa koulutusta (