Rekrytointikonsultti, Horeca, Helsinki

StaffPoint on yksi suurimmista hotelli-, ravintola- ja catering-alan ammattilaisia työllistävistä henkilöstöpalveluyrityksistä ja myös alan merkittävä perehdyttäjä ja kouluttaja. Toimitamme osaajat valtakunnallisesti niin suurille ketjuille kuin yksittäisille alan yrityksille.

Haemme nyt nopeatahtiseen työhön tottunutta ja itsenäisen työotteen omaavaa rekrytointikonsulttia HoReCan timanttiseen tiimiin Helsingin toimipisteelle. Kyseessä on noin vuoden mittainen määräaikainen vanhempainvapaan sijaisuus ja kokoaikainen työsuhde.

Rekrytointikonsulttina autat työnhakijoita yhdistämään omaa osaamistaan ja ammattitaitoaan heille sopivaan työtehtävään. Tunnistat osaamisen ja työnhakijassa olevan potentiaalin ja tartut mahdollisuuksiin. Lisäksi tunnistat meidän työntekijöidemme vahvuuksia ja kehitysmahdollisuuksia hyödyntäen omaa asiantuntijuuttasi. Tarvitset esimerkillisiä yhteistyötaitoja toimiessasi tiiviissä yhteistyössä työnhakijoiden, asiakkaiden ja oman tiimisi kanssa. Olet rakentava tiimityöskentelijä, toimit tehokkaasti muiden kanssa ja jaat tietoasi sekä osaamistasi tiimissä.

ME StaffPointilla tuemme ja toimimme vuokratyöntekijöiden mentoreina ja mahdollistamme sekä etsimme heille uusia kehitysmahdollisuuksia - urapolkuja.

Rekrytointikonsultin toimenkuva sisältää koko asiantuntevan rekrytointiprosessin:

Kiinnostusta herättävien hakutekstien laatiminen

Hakemusten käsittely

Haastattelut (puhelin-, video- ja henkilökohtaiset haastattelut)

Työsopimusten laatiminen

Työntekijöiden perehdytys ja mentorointi

Rekrytointitapahtumiin osallistuminen

Odotamme sinulta

Tehtävään soveltuvaa koulutusta (esim. tradenomi tai restonomi)

Kokemusta ravintola-alan työtehtävistä vähintään kahden vuoden ajalta

Horeca alan tuntemusta

Kaupallista ajattelukykyä ja riskien tunnistamista

MS Office -ohjelmien hallintaa ja HR-järjestelmien nopeaa omaksumista

Hyvää suomen ja englannin kielen suullista ja kirjallista taitoa

Aiempi rekrytointikokemus ja henkilöstöpalvelualan tuntemus katso