Hyvän työpaikan resepti – iloinen ilmapiiri ja innostavat työtehtävät
Työ on iso osa elämää. Siksi me Provincialla haluamme tehdä siitä merkityksellistä, sujuvaa ja aidosti hyvää. Tutustu reseptiimme, johon kenties juuri sinä tuot oman mausteesi.
Haemme Kehitysvastaavaa HR-palveluiden ja palkkahallinnon pariin
Pääset työskentelemään osana iloista ja rentoa Kehitys- ja projektipalvelut -tiimiämme Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja monipuolisen tehtävän talossa, jossa tehdään aktiivista kehittämistä kaikkien prosessien osalta. Meillä saat tehdä työstä näköisesi: voit työskennellä niin etänä kuin viihtyisissä toimitiloissamme Lahdessa, joustavin työajoin. Tehtävä on vakituinen.
Avoinna oleva tehtävä sisältää
Tehtävässä yhdistyvät prosessien ja järjestelmien kehittäminen ja omistajuus, järjestelmäkehityksen koordinointi ja automaatiokehitykseen osallistuminen sekä erilaisten projektien johtaminen. Keskeinen osa tehtävää on järjestelmäkehityksen suunnittelu yhteistyössä asiakkaiden, Provincian sisäisten sidosryhmien sekä HR- ja palkkajärjestelmien toimittajien kanssa.
Vastaat HR- ja palkkaprosessien toimivuuden, suorituskyvyn ja asiakaslähtöisyyden kehittämisestä. Tunnistat ja priorisoit kehittämistarpeita, koordinoit järjestelmä- ja automaatioratkaisujen kehittämistä sekä viet muutoksia suunnitelmallisesti käytäntöön. Toimit myös projektipäällikkönä asiakas-, järjestelmä- ja kehitysprojekteissa vastaten muun muassa tavoitteista, aikataulusta, resursseista, kustannuksista, laadusta, riskeistä ja viestinnästä.
Kehitysvastaavana olet tärkeä osa Provincian matkaa kohti tavoitetta olla Suomen digitalisoitunein julkisen sektorin talous- ja henkilöstöhallinnon kumppani.
Toivomme sinulta
vahvaa HR- ja palkkaprosessien tuntemusta
kokemusta HR- ja palkkaprosessien, palvelujen tai järjestelmien kehittämisestä
Personec-palkkajärjestelmän osaaminen katsotaan eduksi
projektinhallinta- ja koordinointiosaamista
kykyä johtaa kokonaisuuksia ja viedä asioita käytäntöön
analyyttist