Relocation Project Manager till kund inom fordonsindustrin

Om tjänsten

Vi söker en driven och handlingskraftig projektledare till ett spännande projekt hos vår kund i Göteborg inom fordonsindustrin. I rollen får du ett övergripande ansvar för att planera, koordinera och driva en omfattande verksamhetsflytt mellan två anläggningar. Du följer projektet hela vägen från kartläggning och planering till genomförande och slutlig överlämning.

En central del av uppdraget är att skapa struktur och framdrift i projektet samtidigt som den löpande verksamheten ska kunna fortsätta med så liten påverkan som möjligt. Du kommer att ha många kontaktytor och arbeta nära bland annat verksamheten, Facility Management, IT och externa leverantörer.

Tjänsten är ett konsultuppdrag på heltid med start i oktober 2026 och löper till och med juli 2027.

Exempel på arbetsuppgifter:

Kartlägga och inventera utrustning, möbler, tekniska installationer och verksamhetsrelaterade behov inför flytten.

Identifiera behov och förutsättningar för den nya anläggningen.

Ta fram och driva en detaljerad projekt- och flyttplan med milstolpar, tidsplan, aktiviteter, budget och resursbehov.

Planera vilka aktiviteter som kan genomföras före den operativa flytten och vilka som kräver samordnade driftstopp.

Koordinera förberedelser, infrastrukturinsatser, anpassningar av lokaler och flytt av utrustning.

Samordna interna intressenter och externa leverantörer genom projektets olika faser.

Följa upp resurser, budget och projektets framdrift.

Identifiera risker och begränsningar samt ta fram åtgärder för att minimera påverkan på den löpande verksamheten.

Säkerställa en strukturerad överlämning när verksamheten är på plats i de nya lokalerna.

Om dig

För att trivas i rollen ser vi att du är en initiativtagande och lösningsorienterad person som tycker om att ta ansvar och driva arbetet framåt. Du är strukturerad och har förmågan att självständigt driva projektaktiviteter från planering till genomförande.

Eftersom rollen innebär ett nära samarbete med flera delar av organisatione