Vastaava HR asiantuntija, strategisen ohjauksen yksikkö

Haluatko olla mukana rakentamassa Kelan tulevaisuuden osaamista? Innostutko strategisesta kehittämisestä ja yhteistyöstä eri toimijoiden kanssa? Oletko tavoitteellinen kehittäjä, joka yhdistää strategisen ajattelun käytännön toimeenpanoon? Jos vastasit kyllä, meillä on sinulle kiinnostava mahdollisuus.

Haemme vastaavaa HR asiantuntijaa Kelan strategisen ohjauksen yksikköön. Tehtävä on vakituinen.

Kelan toimintaympäristö muuttuu jatkuvasti, ja henkilöstön osaamisen kehittäminen on keskeinen osa strategiamme toteuttamista ja uudistumiskykyämme. Tässä tehtävässä pääset vaikuttamaan siihen, miten henkilöstö, osaaminen ja oppiminen tukevat Kelan strategian toteutumista myös tulevaisuudessa. Työskentelet osana strategisen HR:n asiantuntijatiimiä ja teet tiivistä yhteistyötä henkilöstöjohtajan kanssa.

Vastaavana HR asiantuntijana pääset

rakentamaan Kelan tulevaisuuden osaamista kehittämällä osaamisen johtamisen toimintamalleja, käytäntöjä ja mittareita organisaatiotasolla

ennakoimaan tulevaisuuden osaamistarpeita sekä tuomaan nämä näkökulmat osaksi strategista henkilöstö- ja osaamissuunnittelua

johtamaan ja koordinoimaan osaamisen kehittämiseen liittyviä strategisia kehittämiskokonaisuuksia, työryhmiä ja verkostoja

kehittämään osaamisen ja oppimisen vaikuttavuutta organisaatiotasolla sekä varmistamaan, että osaamisen kehittäminen tukee Kelan strategisten tavoitteiden toteutumista

kehittämään johtamisosaamista, henkilöstökokemusta ja jatkuvan oppimisen käytäntöjä osana Kelan uudistumista

tekemään tiivistä yhteistyötä esihenkilöiden, HR:n, asiantuntijoiden ja johdon kanssa

tuottamaan tietoa, analyysejä ja kehittämisehdotuksia päätöksenteon tueksi.

Edellytämme sinulta

soveltuvaa ylempää korkeakoulututkintoa

vähintään kolmen vuoden työkokemusta osaamisen johtamisesta

osaamista strategisesta henkilöstöjohtamisesta tai organisaation kehittämisestä

kykyä yhdistää strateginen ajattelu käytännön kehittämiseen ja toimeenpanoon

kokemusta kehittäm