Haemme kahta työnvälittäjää vakituisiin virkoihin 1.1.2027 alkaen Hämeenlinnan kaupungin työllisyyspalveluihin, joilla on kunnianhimoa rakentaa tuloksellista ja vaikuttavaa työllistymistä.
Etsimämme työnvälittäjät ovat tuloshakuisia työmarkkinoiden tuntijoita, jotka osaavat yhdistää työnhakijoiden osaamisen ja työnantajien tarpeet. He tunnistavat mahdollisuuksia, rakentavat aktiivisesti ratkaisuja ja edistävät työllistymistä vaikuttavasti yhteistyössä työnhakijoiden, työnantajien ja verkostojen kanssa. Tehtävän onnistumista mitataan ennen kaikkea syntyneillä kohtaannoilla, rekrytoinneilla ja kestävillä työllistymisillä.
Keskeiset työtehtävät:
edistät yli 30-vuotiaiden ja kansainvälisten hämeenlinnalaisten työnhakijoiden työllistymistä ja työmarkkinoille kiinnittymistä
tunnistat asiakkaiden osaamisen, työkyvyn ja vahvuudet sekä rakennat niiden pohjalta työllistymisratkaisuja
yhdistät työnhakijoita ja työnantajia sekä edistät onnistuneita rekrytointeja
rakennat ja ylläpidät työnantajayhteistyötä sekä vastaat työnantajien työvoimatarpeisiin
hoidat työttömyysturvaan liittyviä viranomaistehtäviä
seuraat työn tuloksia ja kehität työnvälityksen toimintamalleja yhdessä tiimin kanssa
Työssä menestyt, kun:olet tavoitteellinen, aktiivinen ja ratkaisukeskeinen
osaat yhdistää työnhakijoiden osaamisen ja työnantajien tarpeet onnistuneiksi rekrytoinneiksi
rakennat luottamuksellisia yhteistyösuhteita asiakkaiden, työnantajien ja verkostojen kanssa
haluat saada aikaan vaikuttavia työllistymistuloksia
omaat vahvat vuorovaikutustaidot, hyvät digitaaliset taidot ja kehittämismyönteisen työotteen
edellytystä liikkumiseen koko TyöHämeen alueella (erityisesti Hämeenlinnan kantakaupunki ja pitäjät)
Luemme eduksi:kokemuksen työllisyyspalveluiden ja työnvälityksen tehtävistä
työnantajien ja rekrytointiprosessien tuntemuksen
työkykyä ja osaamista tukevien palvelujen tuntemuksen
kokemuksen verkostotyöstä ja halua verkostossa toimimiseen
monipuolisen kielitaidon
Työssä menestyy myyntitaitoi