Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.
Vill du vara med och utveckla framtidens rekrytering i Region Dalarna? Då ska du läsa vidare!
Om verksamheten
Vi söker en erfaren HR-specialist som vill kombinera kvalificerade chefsrekryteringar med strategiskt utvecklingsarbete. Hos oss får du en nyckelroll i att säkerställa att Region Dalarna rekryterar och behåller rätt kompetens - idag och i framtiden.
Du blir en del av Kompetensförsörjningsavdelningen med 11 kunniga och engagerade kollegor, där arbetet spänner över strategiska kompetensförsörjningsfrågor och arbetsgivarvarumärke samt chefs- och internationell rekrytering. I din roll samarbetar du nära med en kollega som också arbetar med chefsrekrytering. Personalenheten består totalt av cirka 90 medarbetare och rymmer både verksamhetsnära HR-stöd och specialistkompetens inom exempelvis förhandling, arbetsmiljö och hälsa, lön och HR-digitalisering och system. Här får du ett stort nätverk av erfarna kollegor att samarbeta med, lära av och utvecklas tillsammans med.
Arbetsuppgifter
Som HR-specialist inom rekrytering arbetar du både operativt och strategiskt. Du leder rekryteringar till några av organisationens viktigaste befattningar samtidigt som du driver utvecklingen av våra rekryteringsprocesser, metoder och arbetssätt.
I rollen kommer du att:
Processleda och stödja rekrytering av högre chefer och andra strategiskt viktiga befattningar genom hela rekryteringsprocessen.
Säkerställa kvalitet, likvärdighet och rättssäkerhet i rekryteringsarbetet.
Utveckla och kvalitetssäkra regionens kompetensbaserade rekryteringsprocess, metoder och verktyg.
Planera och genomföra utbildningar inom kompetensbaserad rekrytering.
Följa upp, analysera och utveckla rekryteringsarbetet utifrån statistik och nyckeltal.
Utveckla och kvalitetssäkra vår AI-agent inom rekrytering Regrek.
Rollen kräver både expertkunsk