HR Business Partner

Etsimme osaavaa ja innostunutta HR Business Partneria vahvistamaan liiketoimintojemme kasvua strategisena kumppanina, tukemaan esihenkilöitä sekä kehittämään HR‑prosesseja.

Tehtävässäsi toimit liiketoimintojen HR‑kumppanina osallistuen yksiköiden toimintaan ja sparraten esihenkilöitä henkilöstöjohtamisessa. Toimit osana keskitettyä HR-tiimiä, joka vastaa maayhtiön strategian mukaisesti painottuvista HR-prosesseista ja niiden työkaluista. Yhdessä tiimin kanssa vastaat HR‑prosessien operatiivisista vuosikellotehtävistä, kuten henkilöstösuunnittelusta, rekrytoinnista, perehdytyksestä, suorituksen johtamisesta, palkitsemisesta, osaamisen ja johtamisen kehittämisestä sekä työkykyjohtamisesta. Toimipaikkasi on Helsingin Kalasatamassa.

Odotamme sinulta soveltuvaa korkeakoulututkintoa ja usean vuoden kokemusta monipuolisista HR‑tehtävistä. Olet toimeen tarttuva, ratkaisukeskeinen, palveluhaluinen ja paineensietokykyinen HR-ammattilainen. Sinulla on kyvykkyyttä toimia sekä strategisella tasolla, että hoitaa operatiivisia tehtäviä tehokkaasti. Olet tottunut viemään asioita maaliin asti, ja pystyt toimimaan myös muuttuvassa toimintaympäristössä. Olet innostunut henkilöstöjohtamisesta ja sen kehittämisestä yhdessä tiimin ja liiketoiminnan kanssa. Arvostamme hyviä IT‑taitoja, joustavuutta ja vastuuntuntoista työskentelytapaa. Sujuvan suomen kielen lisäksi tarvitset työssäsi käytännön englannin kielen taitoa. Työtehtäväsi edellyttää jonkin verran matkustusvalmiutta Suomessa.

Tarjoamme itsenäisen ja mielenkiintoisen työn HR:n ja liiketoiminnan parissa sekä kollegoiden ja koko organisaation vahvan tuen. Meillä pääset oppimaan laajasti palveluliiketoiminnasta ja toimimaan vakaassa, arvostetussa ja kasvavassa organisaatiossa. Olemme ylpeitä osaamisestamme ja työstämme, ja haluamme olla asiakkaillemme luotetuin kumppani kestävämpään ja vastuullisempaan huomiseen.

Tarjoamme erittäin laajan työterveyshuollon, vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen sekä liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun.