Netzwerkmanager*in - Hämatologie (m/w/d) - Hamburg, Bremen, Berlin, Brandenburg

GSK hat ehrgeizige kommerzielle Ziele für die Zukunft. Bis 2031 wollen wir einen Umsatz von £38 Milliarden jährlich erzielen – basierend auf dem bestehenden starken Leistungstrend, der den positiven Einfluss, den wir auf die Gesundheit von Milliarden von Patienten weltweit haben können, erheblich steigern wird. Unsere Strategie „Ahead Together“ bedeutet, frühzeitig einzugreifen, um Krankheiten zu verhindern und ihren Verlauf zu verändern, um Menschen zu schützen und die Gesundheitssysteme zu unterstützen.

Unser Portfolio besteht aus Impfstoffen, Spezialmedikamenten und Allgemeinmedikamenten. Dies sind die drei verschiedenen Arten von Produkten, die wir entwickeln, um Krankheiten zu verhindern und zu behandeln, viele davon mit dem Potenzial, die Ersten oder Besten ihrer Art zu sein.

Netzwerkmanager*in – Hämatologie (m/w/d)

Stellenprofil:

Unterstützung des Key Account Management-Teams durch das Management von Netzwerken und spezialisierten Ansprechpartnern zur Sicherstellung optimaler Patientenversorgung.

Gebiet:

Hamburg, Bremen, Berlin, Brandenburg

Aufgaben:

Betreuung von Schwerpunkt-Ophthalmologen und neuen Zielgruppen in Zusammenhang mit spezialisierten Versorgungsformen (z.B. ASV, Hybrid-DRG,...)

Entwicklung und Umsetzung geeigneter Patientenpfade inklusive Vernetzung der notwendigen Leistungserbringer für eine reibungslose Versorgung von MM-Patienten gemeinsam mit Kunden/Accounts

Entwicklung von spezifischen Formaten (z.B. digital) für Fortbildungsaktivitäten in Zusammenarbeit mit neuen Kundengruppen und Verbänden

Zusammenarbeit mit regionalen Verbänden oder Arbeitskreisen zu Themen wie Qualitäts- und Patientenmanagement

Referententätigkeit zu o.a. Themen bei Veranstaltungen oder Round Table-Gesprächen

Situativ Vakanzbetreuung bei Key Accounts nach Bedarf

Dein Profil:

Qualifikation nach §75 AMG oder vergleichbare Qualifikation

Kenntnisse zum gesundheitspolitischen Umfeld in der Onkologie

Kenntnisse zu wirtschaftlichen Rahmenbedingungen in Klinik und Praxis

Idealerweise Erfahrungen im Bereich Ophthalmologie

Erfahrung als Referent und Moderator

Fähigkeit zur Projekt-orientierten Arbeitsweise (Planung, Umsetzung, Monitoring, Koordination von Kolleginnen und Kollegen über Bereichsgrenzen hinweg)

Erfahrung in der Nutzung des gesamten Spektrums an Omnichannel-Möglichkeiten

Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Gute Kenntnisse des Gesundheitssystems (z.B. zu Abrechnungsmodalitäten in Klinik und Praxis, AMNOG, Prozessabläufen im KH, Patientenpfaden und Versorgungsmodellen)

Kenntnisse über Warenströme und Entscheidungswege in der Klinik und Kundennetzwerken (Z.B. AMK,Arzneimittellistung, Konditionsrahmen/-verhandlung)

Bereitschaft zu Reisetätigkeit und Übernachtungen im Rahmen der Tätigkeit im Gebiet

Neugier/Interesse an aktuellen Entwicklungen

Persönliche Kompetenzen:

Kundenorientierung und externer Fokus

Ziel- und Ergebnisorientierung, Leistungsbereitschaft

Selbständiges und flexibles Handeln

Überzeugungsfähigkeit auch bei Widerstand

Sozialkompetenz, Empathie und Teamfähigkeit

Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft

Denken/Handeln in vernetzten internen und externen Strukturen

Agil und veränderungsbereit

Analytische und organisatorische Fähigkeiten

Integrität und ein hoher ethischer Anspruch an die eigene Person sowie das Unternehmen

Offenheit gegenüber dem Umgang mit digitalen Medien (E-Mail, Internet, Intranet) und Omnichannel-Kundenmanagement

Fähigkeit, komplexe Sachverhalte praxisrelevant für die Region aufzubereiten und zu vermitteln Bereitschaft, als Referent oder Moderator zu agieren

Weitere Informationen:

Annual Report

Product Pipeline