HR-specialist

Vill du arbeta med kvalificerat HR stöd till prefekt/chefer tillsammans med kompetenta och trevliga kollegor i en kunskapsintensiv och internationell miljö? Vill du ha en arbetsgivare som satsar på ett hållbart chef- och medarbetarskap och en hälsosam arbetsmiljö som erbjuder trygga, förmånliga arbetsvillkor? Då är du varmt välkommen att söka anställning som HR-specialist vid HR-avdelningen.

HR-avdelningen är en del av universitetsförvaltningen vid Uppsala universitet och är placerad i Segerstedthuset, i moderna och ljusa lokaler i nära anslutning till Botaniska trädgården, Carolina Rediviva och Uppsala slott. Avdelningen består av ett 50-tal medarbetare fördelade på fyra enheter. Avdelningens övergripande uppdrag är att bidra till att Uppsala universitet är en attraktiv arbetsgivare. Vi ger stöd och rådgivning i strategiska och operativa HR-frågor samt företräder arbetsgivaren avseende arbetsgivarpolitik och villkor. Hos oss erbjuds du ett omväxlande arbete i en utvecklande och stimulerande miljö som präglas av engagemang, hög kompetens, innovation och kollegor med god AI-mognad.

Arbetsuppgifter

I rollen som HR-specialist erbjuder du kvalificerad och konsultativ rådgivning till chefer inom universitetsförvaltningen  och fungerar som ett stöd till verksamhetsnära HR-generalister inom universitetets vetenskapsområden.

Du arbetar brett med HR-frågor och ger stöd inom områden såsom arbetsrätt, förhandlingar, kompetensförsörjning, lönebildning, komplexa ärenden, omställning och rehabilitering, samt arbetsmiljö och lika villkor. Arbetet sker i nära samarbete med andra HR-kollegor, där ni tillsammans tar tillvara och utvecklar den samlade kompetensen inom HR-funktionen.

Genom att arbeta både operativt och strategiskt bidrar du till att skapa en stark HR-funktion som möter verksamhetens behov. I rollen ingår även att aktivt delta i olika utvecklingsprojekt inom ramen för HR-avdelningens uppdrag, där fokus ligger på att säkerställa effektiva processer och arbetssätt i nära