Lämpimästi tervetuloa työyhteisöömme, varhaiskasvatuksen opettaja!
Aloitus: 1.8.2026
Työpaikka: Hintsankujan päiväkoti, Pelttarinkadun yksikkö
Etsimme varhaiskasvatuksen opettajaa täydentämään työyhteisöä, jossa arvostetaan yhteistyötä sekä avointa vuorovaikutusta. Meillä pääset hyödyntämään omia vahvuuksiasi ja kehittämään osaamistasi koulutusten sekä yhteisen oppimisen kautta. Suhtaudumme muutoksiin myönteisesti ja haluamme kehittyä yhdessä lasten ja tiimin parhaaksi.
Työtehtäväsi
Toimit lapsiryhmässä yhdessä varhaiskasvatuksen sosionomin ja lastenhoitajan kanssa. Ryhmää tukee lisäksi varhaiskasvatuksen erityisopettaja sekä kieli- ja kulttuuriopettaja. Työhösi kuuluu säännöllinen aika suunnittelulle, arvioinnille ja toiminnan kehittämiselle.
Tämä tehtävä sopii Sinulle, jos
vuorovaikutustasi lasten kanssa voi kuvailla sanoilla kannustava, välittävä ja hellä
mahdollistat lapsen osallisuuden ja arvostat lasten aloitteita
näet haastavissakin tilanteissa lapsen tarpeet käyttäytymisen takana ja löydät myönteisiä, kannattelevia keinoja tukea lasta arjessa
haluat oppia ja oivaltaa yhdessä työyhteisön kanssa
sinä arvostat tiimityötä ja ajattelusi on ratkaisukeskeistä
Kelpoisuusvaatimukset määräytyvät varhaiskasvatuslain (540/2018) § 26 / § 27 mukaan.
Tehtävään valittavan tulee toimittaa rikosrekisterilain 6 § 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002) työnantajalle.
Työsuhde-etuina Turun kaupunki tarjoaa mm.:
monipuolisia koulutuksia
Fölin työmatkakortin edullisempiin bussimatkoihin
Tyky-rannekkeen Turun kaupungin liikunta- ja kulttuuripalveluihin
Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Turun kaupunki suosii anonyymiä rekrytointia. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Vaikka osaa tiedoista taustatiedoiss