Arbetsbeskrivning
Ledningskontoret är en del av Region Uppsala, en av Uppsala läns största arbetsgivare. Ledningskontoret ska stödja den politiska ledningen och förvaltningarna så att den politiska inriktningen får genomslag i Region Uppsalas olika verksamheter och regionen kan axla sin roll, regionalt och nationellt. Ledningskontoret leds av regiondirektören och har en styrande, stödjande och samordnande roll i Region Uppsala. På Ledningskontoret finns avdelningen för ekonomi och styrning, avdelningen för regional utveckling, IT-avdelningen, HR-avdelningen, hälso- och sjukvårdsavdelningen, information- och kommunikationsavdelningen samt regiondirektörens stab. Ledningskontoret har cirka 1 000 medarbetare. Vill du utvecklas och bidra till Region Uppsalas utveckling - välkommen att arbeta med oss!
Förhandlare/HR-specialist arbetsrätt till Region Uppsala
Till HR-avdelningen, som tillhör Region Uppsalas ledningskontor, söker vi nu en erfaren förhandlare/HR-specialist med djupgående arbetsrättslig kompetens och omfattande erfarenhet av att företräda i tvisteförhandlingar och hantera komplexa arbetsrättsliga frågor. Avdelningen ansvarar för det övergripande strategiska HR-arbetet i Region Uppsala och uppdraget är att, med utgångspunkt från den arbetsgivarpolitiska strategin och med hänsyn till verksamhetens behov och rättsliga förutsättningar, utveckla och tillhandahålla ett kvalitativt och verksamhetsnära HR-stöd.
Tjänsten är placerad i funktionsområdet HR Lag och avtal, där uppdrag inom arbetsrätt, förhandling, lönebildning och löneöversyn, facklig samverkan och arbetstid samordnas. Enheten utgör en expertfunktion med uppdrag att ge konsultativt stöd i arbetsrättsliga ärenden, biträda verksamheten i arbetsrättsliga tvister, ta fram och hålla utbildningar, delta i och leda projekt, bidra till strategisk utveckling av arbetsgivarfrågor, omvärldsbevaka och ta fram dokumentation i aktuella frågeställningar.
Nu söker vi dig som har ett stort intresse för arbetsgivarfrågor o