Lähihoitaja sijaisuus, ikäihmisten palvelut, Haapajärven kuntoutusyksikkö

Haapajärven kuntoutusyksikkö etsii lähihoitajaa sijaisuuteen- tule osaksi huipputiimiä!

Haapajärven kuntoutusyksikkö on 25-paikkainen. Etsimme reipasta ja motivoitunutta lähihoitajaa sijaisuuteen vahvistamaan osaavaa tiimiämme. Sijaisuus alkaa 18.6.2026 tai sopimuksen mukaan ja kestää 29.4.2027 saakka.

Tarjoamme sinulle merkityksellisen työn ikääntyneiden kuntoutuksen parissa - työssäsi pääset tukemaan asiakkaiden toimintakykyä ja elämänlaatua monipuolisin keinoin.

Lähihoitajan työ on vastuullista ja laaja-alaista kuntouttavaa hoitotyötä. Työpäiväsi koostuvat vaihtelevista tehtävistä, joissa tarvitaan vahvaa ammatillista osaamista, hyviä vuorovaikutustaitoja ja kykyä toimia sekä itsenäisesti että osana tiimiä. Työ on kolmivuorotyötä.

Toivomme sinulta:

aktiivista ja kehittävää työotetta

oma-aloitteisuutta ja päätöksentekokykyä

hyviä ihmissuhde- ja yhteistyötaitoja

kokemusta ikääntyneiden hoidosta.

Tarjoamme sinulle mukavan työyhteisön, mahdollisuuden kehittyä ammatillisesti sekä tukea arjen haasteisiin. Tule mukaan tekemään työtä, jolla on merkitystä!

Kelpoisuusvaatimuksena on terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun asetuksen (564/1994) mukainen pätevyys tai vastaava aikaisempi pätevyys.

Haastatteluun kutsuttavalta tarkistamme alkuperäiset tutkinto- ja työtodistukset. Työnhakijan tulee olla rekisteröityneenä Lupa- ja valvontaviraston ylläpitämään (Terhikki ja/tai Suosikki) rekisteriin. Lisäksi edellytämme voimassa olevaa lääkehoidon osaamista tai sen suorittamista kolmen (3) kuukauden kuluessa työsuhteen alkamisesta.

Haastattelut pidetään 3.6.2026 klo 13-16. Haastatteluun kutsutaan henkilökohtaisesti.

Valitun henkilön on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain (741/2023) mukainen rikosrekisteriote.

Noudatamme työsuhteissa enintään 6 kk koeaikaa. Koeaika voi olla enintään puolet palvelussuhteen kestoajasta alle 12 kuukautta kestävissä määräaikaisissa palvelussuhteissa.

Henkilöstön roko