Varhaiskasvatuksen opettaja esiopetukseen, Piispanlähteen päiväkoti
About this role
Kaarinan kaupungin varhaiskasvatus hakee esiopetuksen antamiseen kelpoista opettajaa 13.5.2026 alkaen määräaikaiseen työsuhteeseen. Tehtävä sijoittuu Piispanlähteen päiväkodin esiopetukseen osoitteessa Konttikatu 3.
Piispanlähteen päiväkoti toimii väliaikaisesti osoitteessa Konttikatu 3. Päiväkoti järjestää lukuvuotena 26-27 pelkästään esiopetusta ja sitä täydentävää varhaiskasvatusta kolmessa ryhmässä. Mukavan pienessä työyhteisössä on helppo työskennellä, varsinkin kun ympäristö tarjoaa luonnonläheiset ja monipuoliset mahdollisuudet erilaiselle opetukselle. Tervetuloa joukkoomme!
Kaarinassa lapsen onnistunut varhaiskasvatuspäivä koostuu kasvatuksen, opetuksen ja hoidon kokonaisuudesta ja turvallisesta kasvuilmapiiristä, mikä on läsnä kaikissa arjen tilanteissa. Hyvinvoiva ja turvallinen kasvuympäristö antaa mahdollisuuden ihmetellä, hämmästellä ja oppia yhdessä.
Haemme kehittämismyönteiseen ja hyvinvointia edistävään joukkoomme positiivisen kasvatusta edistävää varhaiskasvatuksen opettajaa täydentämään Kaarinan varhaiskasvatuksen iloista ja innovatiivista työyhteisöä. Varhaiskasvatuksen ohjaavina periaatteina Kaarinassa korostetaan positiivista pedagogiikkaa ja kasvattajan lämmintä vuorovaikutusta. Työtä tehdään innostuneesti, positiivisesti ja lasten osallisuutta huomioivalla työotteella. Suhtaudumme avoimin mielin kaarinalaisen varhaiskasvatuksen kehittämiseen ja uudistamiseen.
Hakijalta edellytetään varhaiskasvatuslain (540/2018) § 26 tai opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (986/1998) § 7 mukaista kelpoisuutta.
Tehtävään valittavan tulee toimittaa rikosrekisterilain 6 § 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002) työnantajalle.
Tartuntatautilaki 55§ velvoittaa alle kouluikäisten kanssa työskentelevien tuberkuloositartuntariskin selvittämisen.
Tarjoamme
myönteisen ja kehittymiseen kannustavan ilmapiirin
mahdollisuuden kehittää työtehtävää
Responsibilities
- myönteisen ja kehittymiseen kannustavan ilmapiirin
Requirements
- mahdollisuuden kehittää työtehtävää