Henkilöstösuunnittelija (rekrytointiosaaja)

Rekrytointien käytännön tehtävät, palvelussuhdeasioiden neuvonta ja HR-palvelupyynnöt, kuulostavatko nämä sinun jutultasi? Olet myös innostunut prosessien kehittäjä, ja sinulla on HR-järjestelmien hyödyntämisen vahvaa osaamista.

Työtehtävän kuvaus

Etsimme HR-ammattilaista, jolla on osaamista ja halua toimia henkilöstöpalveluiden tehtävissä.

Henkilöstösuunnittelijana toimit esihenkilöiden ja HR-henkilöstön apuna rekrytointiprosessin käytännön tehtävissä ja palvelussuhdeasioiden hoitamisessa. Vastaat itsenäisesti rekrytointien käytännön tehtävistä siitä lähtien, kun saat toimeksiannon palvelupyynnöllä. Teet ilmoitusten julkaisua, hakijaviestintää ja lopulta valmistelet työsopimuksen allekirjoituksille. Lisäksi vastaat palvelussuhdeasioiden palvelupyyntöihin ja ohjaat niitä tarvittaessa eteenpäin valtion talous- ja henkilöstöhallinnon palvelukeskus Palkeille tai muille HR:n asiantuntijoille. Koska toimintamme kehittyy jatkuvasti, olet myös kehittämässä niitä prosesseja, joissa tehtävään työhön osallistut.

HR-joukossamme työskentelee tällä hetkellä 17 henkilöä kahdessa eri tiimissä. Tuotamme palveluita koko laitoksen henkilöstölle. Tekemistämme täydentää valtion Palkeet-palvelukeskuksessa tehtävä työ.

Olemme uudistamassa HR-palveluidemme toimintaa, ja kehittämässä palvelussuhdeprosessien ja rekrytoinnin toimintatapoja. Uudistustyötä on jo tehty parin vuoden ajan, mutta tekemistä riittää. Osana uudistusta keskitämme jatkossa rekrytoinnin käytännön tehtäviä ja palvelussuhdeasioiden neuvontaa muutamalle henkilölle THL:ssa. Palkeet palvelukeskus huolehtii jo monista tehtävistä. Nyt kaipaamme täydennystä osaajajoukkoomme erityisesti näiden käytännön tehtävien hoitamiseen.

Kuka olemme työnantajana? Tutustu tarinaamme.

THL:läisiä yhdistävät työn merkitys ja arvot.

https://www.youtube.com/watch?v=7wDY1fCtiu0

https://thl.fi/fi/thl/tyonhakijalle

Hakijalta odotamme

Arvostamme erityisesti sitä, että sinulla on aiempaa kokemusta rekrytointitehtävien ja palveluss