Seurakunnassa on yksi kanttorin virka, joten tehtävään kuuluu kokonaisvastuu seurakunnan musiikkityöstä. Monenlaisia mahdollisuuksia ja tehtäviä riittää henkilölle, jolle Kristuksen kirkon perussanoma ja musiikki ovat sydämen asioita.
Viran pääasialliset tehtävät ovat
–Jumalanpalvelusten ja kirkollisten toimitusten musiikin suunnittelu ja toteutus
–Seurakunnan muun musiikkitoiminnan suunnittelu ja toteutus
–Kuorotoiminnasta vastaaminen
–Konserttitoiminnan suunnittelu ja toteutus
–Rippikoulun musiikinopetus
–Laitosten musiikkihartaudet sopimuksen mukaan
–Yleinen musiikkikasvatus
–Yhteydenpito paikkakunnan muuhun musiikkielämään
–Urkujen ja muiden soittimien hoito ja huolto tai huollon järjestäminen
–Oman työalan tapahtumista tiedottaminen eri kanavia käyttäen
–Sijaisten rekrytointi
–Toiminnan ja talouden suunnittelu, seuranta ja raportointi
Viran menestyksellisen hoitamisen edellytyksiä ovat hyvät vuorovaikutus- ja tiimityöskentelytaidot. Odotamme virkaan valittavalta aktiivisuutta ja pitkäjänteisyyttä kehittää seurakunnan musiikkityötä yhdessä muun henkilöstön ja seurakuntalaisten kanssa. Lisäksi edellytämme kykyä työn strategiseen suunnitteluun sekä kykyä toteuttaa strategiaa käytännön toiminnassa. Eduksi katsomme hyvät atk-taidot. Viran hoitaminen edellyttää mahdollisuutta oman auton käyttöön.
Viran kelpoisuusvaatimuksena on Kirkon säädöskokoelma nro 163 2 §:n mukainen tutkinto (Kirkkohallituksen päätös kanttorin virassa vaadittavasta tutkinnosta). Virkaan valittavan tulee olla evankelis-luterilaisen kirkon konfirmoitu jäsen. Ennen viran vastaanottamista valitun on esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus ja rikosrekisterilain 6 § 2 momentin mukainen rikosrekisteriote. Virassa on kuuden kuukauden koeaika.
Hakuajan päätyttyä valmisteluryhmä valitsee haastatteluun kutsuttavat henkilöt. Haastattelut, joiden yhteydessä haastateltavat antavat myös musiikkinäytteet, pidetään Vesannon kirkossa 10.6.2026 klo 9–14.
Hakemukset liitteineen 5.6.2026 klo 12.00 mennessä sähköpo