Du är en del av samhällets frivilliga resurser vid kris- och höjd beredskap och bidrar med din erfarenhet av HR i ett sammanhang där tillit, samarbete och handlingskraft är avgörande.
Dina arbetsuppgifter
Du ingår som HR-stöd i stab vid höjd beredskap och arbetar nära stabschef i situationer som snabbt kan förändras. Rollen innebär ett operativt ansvar där arbetsuppgifterna anpassas efter rådande läge och behov. Det kan till exempel innebära schemaläggning och personalplanering i pressade situationer, att tillämpa arbetsrätt, relevant juridik och personalrelaterade frågor som kräver snabba och välgrundade bedömningar. Du deltar aktivt i arbete utifrån olika kris- och hotscenarier, som till exempel samhällsstörningar, extremväder eller andra säkerhetshändelser och samverkar med andra funktioner och aktörer för att säkerställa ett samordnat och fungerande personalarbete.
Inför uppdraget genomgår du en obligatorisk fyradagars utbildning hos Personaltjänstförbundet. Utbildningen är framtagen specifikt för att förbereda dig för arbete i kris- och beredskapssituationer. Den omfattar bland annat värdegrundsarbete, krisarbete, samarbete i stab och uthållighet.
Som personaltjänstspecialist ingår du i Västerås stads Frivilliga beredskapsgrupp. Som en del av uppdraget genomgår du en obligatorisk grundutbildning som leds av staden tillsammans med Räddningstjänsten Mälardalen.
Din kompetens
Vi söker dig med erfarenhet inom HR-området, som har förmåga att kliva fram när det behövs. Du är trygg i din profession, har gott omdöme och arbetar strukturerat även när förutsättningarna snabbt förändras. Du har förmåga att hantera konflikter, är uthållig och flexibel i pressade och oförutsägbara situationer samt vågar agera och ta ansvar i nära samarbete med ledning och stab.
Formella kompetenser:
Gedigen arbetslivserfarenhet av HR-arbete inom exempelvis arbetsrätt, schemaläggning, personalplanering
Totalförsvarspliktig och svensk medborgare
Inte krigsplacerad hos