Tarjoamme sinulle
mahdollisuuden tehdä varhaiskasvattajan työtä sydämellä hyvinvoiva lapsi keskiössä sekä edistää lasten kokonaisvaltaista hyvinvointia.
työympäristön varhaiskasvatustoimintaan suunnitelluissa tiloissa, ison toiminnallisen piha-alueen sekä monipuoliset ulkoilu- ja retkeilymaastot Päijänteen ja luonnon läheisyydessä.
ammatillisen työyhteisön, jossa lapsi kohdataan aidosti, sensitiivisesti ja lapsille ollaan läsnä.
mahdollisuuden olla mukana kehittämässä toimintakulttuuria ja oppimisympäristöä, joka kannustaa lasta luovuuteen, tutkimiseen, tunnistamaan omat vahvuutensa ja kiinnostuksen kohteensa.
vahvan yhteistyöllä tekemisen kulttuurin vanhempien ja kunnan eri toimijoiden kanssa.
oman osaamisesi hyödyntämisen ja kehittymisen omassa työssäsi kattavien koulutusmahdollisuuksien avulla.
henkilöstöetuudet: mm. ilmainen uintimahdollisuus, Epassi-etuus, työvaateraha.
mahtavan seikkailun ihanien lasten ja työyhteisön kanssa!
Arvostamme hakijan
vahvaa pedagogista osaamista - varhaiskasvatussuunnitelman tuntemusta ja hallintaa,
positiivista, sensitiivistä ja kehittävää työotetta,
hyviä vuorovaikutustaitoja ja kykyä tehdä tiimityötä,
innokkuutta pedagogisen toiminnan kehittämiseen yhdessä koko henkilöstön kanssa.
Varhaiskasvatuksen opettajana vastaat
lapsiryhmäsi toimintakulttuurin ja oppimisympäristön rakentamisesta,
pedagogisen toiminnan suunnittelusta, toteuttamisesta, kehittämisestä ja arvioinnista,
lasten yksilöllisen oppimisen tukemisesta varhaiskasvatussuunnitelman, varhaiskasvatusyksikön toimintasuunnitelman sekä lapsen vasun mukaisesti.
Kelpoisuusvaatimuksena
Varhaiskasvatuslain (540/2018) tai siirtymäsäännöksen (75 §) mukainen kelpoisuus.
Rekrytoinnissa huomioidaan myös kevään 2026 aikana valmistuvat opiskelijat.
Määräaikainen toimi täytetään kuuden kuukauden koeajalla. Tehtävään valitun on ennen työn vastaanottamista toimitettava selvitys työnantajalle terveydentilastaan ja esitettävä nähtäväksi lasten kanssa työske