Sairaanhoitaja, terveysasema / Sjukskötare, hälsostation (Loviisa/Lovisa)

Itä-Uudenmaan hyvinvointialue hakee SAIRAANHOITAJAA määräaikaiseen työsuhteeseen ajalle 11.5. - 23.8.2026, tai aloitus sopimuksen mukaan. Tehtävä sijoittuu työsuhteen alkaessa Loviisan terveysasemalle.

Sairaanhoitaja työskentelee terveysaseman vastaanotolla. Keskeiset työtehtävät ovat monipuolisia sairaanhoitajan tehtäviä terveysasemalla, sisältäen ajanvarausvastaanottoa, hoidontarpeen arviointia niin puhelimessa kuin vastaanotolla ja digikanavissa. Työnkuvaan kuuluu myös pitkäaikaissairauksien kokonaisvaltaista hoitoa yhteistyössä lääkäreiden ja muun tiimin kanssa sekä kiireellistä hoitoa.

Sairaanhoitajan työtehtävissä tarvitset hyviä potilaanohjaustaitoja ja vuorovaikutustaitoja, itsenäistä ja kehittävää työotetta sekä tiimihenkeä. Arvostamme kokemusta vastaavista työtehtävistä ja itsenäisestä työskentelystä vastaanotolla, mutta saat tietysti tarvitsemasi perehdytyksen tehtävään.

Tukenasi työtehtävissä on koko tiimi, joka koostuu lähihoitajista, sairaanhoitajista, terveydenhoitajista ja lääkäreistä. Jokainen työntekijä on tiimissämme samanarvoinen. Meillä on käytössä konsultaatiomalli, eli voit konsultoida lääkäriä potilaan hoidosta työpäivän aikana ajasta ja päivästä riippumatta. Meillä joustetaan, keskustellaan ja huolehditaan toisistamme.

Työaika on arkisin pääasiassa klo 7.30-16.30 välillä ja huomioimme myös yksilöllisiä toiveita työajan suhteen. Henkilöstöetuina saat Epassin lounas-, liikunta-, kulttuuri-, hyvinvointi- ja työmatkaedun. Työterveyspalvelut ovat Mehiläisessä.

Kelpoisuusehtona on sairaanhoitajan tutkinto (AMK) tai aiempi vastaava opistotasoinen tutkinto. Tehtävässä edellytetään terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetun lain (559/1994) mukaista laillistusta (JulkiTerhikki). Kielitaitovaatimuksena on yhden kotimaisen kielen hyvä taito. Eduksi katsotaan molempien kotimaisten kielten osaaminen sekä aiempi kokemus terveysasematyöstä ja hoidon tarpeen arvioinnista.

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät SOTE-sopimuksen mukaan. Tehtäväkohtainen palk