Lead Actuary Technical Pricing

<h4>À propos de l’équipe ✨</h4><p>Ornikar n'est pas un assureur comme les autres. Après avoir formé près de 40 % des jeunes conducteurs en France, nous avons créé notre propre Managing General Agent (MGA) pour réinventer l'assurance auto de A à Z : conception produit, tarification, distribution, gestion des sinistres. En tant que MGA, nous combinons l'agilité d'une scale-up tech avec la rigueur technique d'un porteur de risque sans les lourdeurs d'une compagnie traditionnelle. C'est cette liberté qui nous permet d'innover vite, de tester, d'itérer et de construire des modèles de pricing réellement différenciants.</p><h4>Nous recherchons un·e Lead Actuary Technical Pricing🚨</h4><p>Nous cherchons des profils qui ont l'âme d'un entrepreneur : des personnes qui veulent construire, pas simplement exécuter. Ici, vous rejoignez une entreprise en hyper-croissance portée par l'innovation, la data et la technologie, où chaque actuaire a un impact direct sur la stratégie et la rentabilité. Si l'idée de poser les fondations actuarielles d'une MGA ambitieuse dans un environnement scale-up vous stimule, ce poste est fait pour vous.</p><p>Rattaché·e directement à notre VP Assurance , vous aurez un rôle clé dans le pilotage de notre rentabilité et la modélisation du risque d'assurance.<br></p><h4>Vos missions 🎯</h4><p><strong>Piloter la profitabilité, en tenant compte des dynamiques de portefeuille</strong></p><ul><li><p>Pilotage de la rentabilité technique : Assurer le suivi de la sinistralité à l’ultime par segment et analyser les cohortes pour maîtriser les dynamiques du portefeuille,</p></li><li><p>Cycles budgétaires : Mettre à jour les modèles de budget et de visée en simulant l’impact de différents scénarii sur les atterrissages financiers,</p></li><li><p>Pilotage de la performance projetée : Développer des tableaux de bord automatisés (Loss Ratio, Combined Ratio, Life Time Value) pour confronter la rentabilité actuelle (vision actuarielle projetée) aux trajectoires du plan et du budget,</p></li><li><p>Analyse stratégique du portefeuille : Produire des études approfondies sur la composition et l’évolution des risques pour éclairer les décisions de la direction,</p></li><li><p>Prospective tarifaire et mix-produit : Anticiper les impacts futurs des révisions de prix et des évolutions de la structure du portefeuille sur la profitabilité globale.</p></li></ul><p><strong>Modélisation de la prime pure</strong></p><ul><li><p>Développer et maintenir les modèles de fréquence et sévérité (GLM, xGBoost, ou approches plus innovantes selon les besoins) pour le calcul de la prime pure par police</p></li><li><p>Innover avec de nouvelles segmentations ou des données externes</p></li><li><p>Travailler en étroite collaboration avec les équipes Data Science, Growth &amp; Tech pour industrialiser les modèles en production</p></li></ul><p><strong>Claims Analytics &amp; maîtrise des coûts sinistres</strong></p><ul><li><p>Analyser les fréquences sinistres par segment et identifier les leviers de sinistralité</p></li><li><p>Suivre l'évolution des coûts moyens de sinistres et investiguer les écarts vs. attendus</p></li><li><p>Travailler avec les équipes de gestion sinistres pour identifier des actions de maîtrise des coûts (orientation vers les réseaux de réparateurs, maitrise des recours, détection de fraude)</p></li><li><p>Construire des modèles prédictifs de coûts ultimes et d'IBNR adaptés à un contexte de croissance rapide</p></li><li><p>Mettre en place des alertes automatiques sur les dérives de sinistralité</p></li></ul><p><strong>Management &amp; développement d’équipe</strong></p><ul><li><p>Encadrer, former et faire monter en compétences 2 actuaires junior</p></li><li><p>Définir les priorités et répartir les projets au sein de l’équipe</p></li><li><p>Instaurer une culture de rigueur méthodologique tout en encourageant la créativité et l'agilité</p></li><li><p>Piloter les interactions transverses avec les autres équipes clés (Produit, Sinistres, Pricing commercial etc)</p></li></ul><p></p><h4>Le processus de recrutement 📞<br></h4><ul><li><p><strong>Premier échange</strong> : un premier entretien avec un membre de notre équipe <strong>Talent Acquisition</strong>&am