Kehittämisjohtaja

Sisäministeriössä on haettavana KEHITTÄMISJOHTAJAN määräaikainen virkasuhde 1.5.2026 - 8.10.2028 väliselle ajalle. Määräaikaisuuden perusteena on sijaisuus.

Työtehtävän kuvaus

Virkasuhde on sijoitettu ministeriön hallinto- ja kehittämisosaston strategia- ja kehittämisyksikköön.

Strategia- ja kehittämisyksikkö vastaa ministeriön strategisen suunnittelun valmistelusta ja kehittämisestä, tietojohtamisesta, hallinnonalan ennakointi-, tutkimus-, kehitys ja innovaatiotoiminnasta (TKI), hallitusohjelman toimeenpanon yhteensovittamisesta sekä sisäisen turvallisuuden verkostoyhteistyön johtamisesta ja sisäisen turvallisuuden ohjausasiakirjojen valmistelusta.

Kehittämisjohtajan tehtävänä on johtaa tulosyksikön toimintaa sekä vastata yksikön toiminnan tuloksellisuudesta siten kuin asiasta on säädetty sisäministeriön työjärjestyksen 28 •:ssä sekä hallinto- ja kehittämisosaston työjärjestyksessä.

Säädetyt kelpoisuus- ja kielitaitovaatimukset

Säädettynä kelpoisuusvaatimuksena tehtävään on ylempi korkeakoulututkinto, sekä perehtyneisyys viran tehtäväalaan ja käytännössä osoitettu johtamistaito. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen erinomainen ja ruotsin kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito. Tehtävään voidaan nimittää vain Suomen kansalainen.

RuotsiSuullinen osaaminen: Tyydyttävä

Kirjallinen osaaminen: Tyydyttävä

Ymmärtäminen: Tyydyttävä

SuomiSuullinen osaaminen: Erinomainen

Kirjallinen osaaminen: Erinomainen

Ymmärtäminen: Erinomainen

Hakijalta odotamme

Parhaimmat valmiudet tehtävän hoitamiseen antavat valtioneuvoston toiminnan ja ministeriön ydinprosessien hyvä tuntemus sekä käytännön kokemus henkilöjohtamisesta. Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää kokemusta strategiavalmistelusta, tulossuunnittelusta, tulosohjauksesta sekä tutkimus ja innovaatiotoiminnasta. Lisäksi kokemus edellä mainittujen tehtävien johtamisesta ja kehittämisestä luetaan eduksi. Hakijoille katsotaan myös eduksi kyky strategiseen ja näkemykselliseen ajatteluun, kyky toim