People & Culture Assistant Amsterdam

Wat bieden wij?  Jij staat centraal in alles wat we doen. We bieden je de juiste omgeving om te groeien en je talenten te benutten. Onze arbeidsvoorwaarden zijn speciaal voor jou ontworpen:    Uurloon van €18,32 of €19,98 (afhankelijk van je MBO 4 diploma en werkervaring)  Een vaste personeelskorting van 15%  Vakantietoeslag van 8% en vakantiedagen volgens de cao Retail Non-Food   Een individueel ontwikkelbudget om je te kunnen blijven ontwikkelen  Een collectiviteitskorting op je (aanvullende) zorgverzekering  Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Detailhandel   

Wat je doet als een P&C Assistant  Als P&C Assistant zorg je elke dag voor een soepel verloop van HR-processen. Dit doe je door:    Het People & Culture (P&C) Team te ondersteunen in dagelijkse HR-taken.  De HR-administratie bij te houden en up-to-date te houden.  Informatie uit verschillende bronnen te verzamelen en te verwerken in systemen en overzichten.  HR-onderwerpen zoals recruitment, personeelsplanning, verzuim, performance management en payroll te behandelen.  Het eerste aanspreekpunt te zijn voor medewerkers met HR-gerelateerde vragen over CAO, vakantiedagen en salaris. 

Wat wij van jou vragen:  Je hebt een relevante MBO 4 opleiding afgerond of volgt deze momenteel.   Je hebt bij voorkeur HR-werkervaring.   Je communiceert uitstekend in het Nederlands en Engels.   Je bent stressbestendig, een teamspeler en een aanpakker.   Je bent flexibel beschikbaar, ook in het weekend.  Onze mode is niet one-size-fits-all, en onze cultuur ook niet. Bij Primark stimuleren we gelijke kansen op de werkvloer en streven we ernaar een inclusieve werkplek te creëren waar alle collega's zichzelf kunnen zijn, kansen krijgen en samen kunnen groeien.    Over Primark:  Bij Primark staan mensen centraal. Zij zijn het kloppende hart van ons bedrijf en de reden waarom we zijn gegroeid van onze eerste winkel in Dublin in 1969 tot een bedrijf met een omzet van meer dan £9 miljard, meer dan 80.000 collega’s en meer dan 440 winkels in 17 landen.  Onze sterke waarden vormen de basis van alles wat we doen. In essentie zijn we Caring en streven we er altijd naar om mensen op de eerste plaats te zetten. We zijn ook Dynamic, waarbij we de grenzen verleggen om vooruitstrevend te blijven. En tot slot slagen we Together – samen.  Onze mode is niet one-size-fits-all, en onze cultuur ook niet. Bij Primark stimuleren we gelijke kansen op de werkvloer en streven we ernaar een inclusieve werkplek te creëren waar alle collega's zichzelf kunnen zijn, kansen krijgen en samen kunnen groeien.