Nous recherchons un.e ingénieur.e qualité orienté.e résultats pour piloter des projets d'amélioration stratégiques. Ce poste assure la liaison entre les opérations, la qualité et les fournisseurs externes. Vous serez responsable de l'industrialisation des nouvelles innovations en matière de revêtement, du développement de la qualité des fournisseurs et de la supervision d'une refonte majeure de nos systèmes d'inspection en continu (WIS) sur l'ensemble de nos lignes de production. Vos principales responsabilités: Piloter la stratégie d'assurance qualité pour les projets majeurs et les lancements de nouveaux produits. Vous êtes responsable de garantir une industrialisation sans faille du point de vue de la qualité, de gérer les risques lors des montées en cadence de production et de résoudre rapidement les problèmes techniques. Piloter la refonte stratégique et la standardisation des systèmes d'inspection en continu à l'échelle de l'usine. Vous serez responsable de la feuille de route pour la mise à niveau technologique et l'optimisation des normes de détection des défauts, et veillerez à ce que ces systèmes soient pleinement intégrés aux processus opérationnels et utilisés pour collecter des données de qualité permettant de prendre des mesures correctives. Piloter des initiatives d'amélioration continue à fort impact en utilisant la méthodologie Six Sigma (DMAIC). Votre rôle consiste à exploiter les données pour définir les améliorations, les projets et les actions à entreprendre sur nos actifs afin d'améliorer la qualité, la production et de réduire les déchets. Améliorer les normes de qualité des matières premières en établissant des spécifications basées sur les données avec vos principaux partenaires stratégiques. Vous exploitez l'analyse statistique de nos Systèmes d'inspection Web (WIS) et allez corréler les données de détection internes avec la qualité des matériaux entrants, afin de garantir que les spécifications des fournisseurs soient définies scientifiquement et pleinement alignées sur nos capacités de processus.
Votre profil: Vous êtes bac+3 ou bac+5 en génie chimique ou mécanique, génie industriel ou équivalent. Vous avez un minimum de 2 à 3 ans d'expérience réussie à un poste similaire, idéalement dans le secteur de la fabrication de papier, de film ou d'emballages. Une expérience du contact direct avec les clients et/ou les fournisseurs est un atout, de même que l'expérience de l'utilisation de systèmes de mesure et de détection automatiques en ligne. Vous possédez de solides connaissances des outils de qualité (AMDEC, contrôle statistique des processus, etc.) Vous pouvez extraire, manipuler et analyser des données à l'aide d'outils de suivi des tendances, de diagrammes de Pareto et d'outils statistiques. Vous possédez de solides compétences en gestion de projet. Vous savez travailler en autonomie, vous possédez un esprit d'analyse et avez une capacité à résoudre les problèmes. Vous travaillez et collaborez de manière transversale avec les équipes de production, de maintenance et de R&D. Vous avez un très bon niveau de français et d'anglais (écrit et oral), toute autre langue est un atout
Ce Que Nous Offrons Voici un aperçu des excellents avantages auxquels vous pouvez vous attendre : Rémunération et Avantages Sociaux : Bénéficiez d'une convention collective qui prévoit des augmentations de salaire, un salaire minimum social qualifié et une indexation automatique des salaires sur l'inflation. Primes et Participation : Profitez d'une prime d'ancienneté, de la participation aux bénéfices et d'un 13e mois (avec la possibilité de le convertir en jours de congés supplémentaires). Développement Continu : Accédez à de nombreuses opportunités de formation et de certification, à des programmes de mentorat locaux et à des initiatives de développement du leadership (y compris des entretiens de développement et des programmes de Gestion des Talents). Flexibilité et Avantages sur Site : profitez d'aménagements de travail flexibles pour les employés (hors production). Avantages sur Site : Profitez d'une cantine subventionnée, d'un cadeau annuel pour les employés et leurs enfants, et d'une application mobile qui centralise les services, les avantages, les chèques et les réductions. Pourquoi rejoindre Avery Dennison Nous sommes une entreprise mondiale de science des matériaux et de solutions d'identification numérique avec des sites dans plus de 50 pays et environ 35 000 employés dans le monde. En tant qu'entreprise de science et d'innovation, nous croyons que les équipes diversifiées sont des équipes plus fortes. Nous nous engageons à favoriser une culture de curiosité et de courage, où vous pouvez faire évoluer votre carrière au sein d'une entreprise qui a l'innovation dans son ADN. Fondée sur la création d'un impact concret pour permettre un avenir meilleur, nous nous efforçons d'offrir une culture ouverte et collaborative où la diversité de pensée est encouragée et respectée. Écou