Helsingin hiippakunnan tuomiokapituli julistaa haettavaksi Askolan-Pukkilan seurakunnan kappalaisen viran.
Viran vastuualueena on papin perustehtävien lisäksi Usko-tiimin johtaminen. Tiimissä kappalainen toimii seurakuntapastorin, kanttoreiden ja diakonien lähiesihenkilönä. Kappalaisella on erityistä vastuuta jumalanpalveluselämän ja lähetystyön työalan kehittämisestä. Hän on osa johtoryhmää ja sijaistaa tarvittaessa kirkkoherraa. Työhön kuuluu yksi rippikoulu vuodessa.
Rekrytoinnissa luetaan eduksi:
kokemuksen ja koulutuksen esihenkilötyöhön ja johtamiseen liittyen
kehittävän työotteen
hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot
hyvät organisointi- ja suunnittelutaidot
hyvät viestinnälliset taidot, myös sosiaalisen median osalta
tahdon ja taidon jumalanpalveluselämän kehittämiseen
maaseudun seurakuntaympäristön tuntemisen
Askolan-Pukkilan seurakunta tarjoaa:
yhteisöllisen ja innostavan työyhteisön
vastuullisen työn
mahdollisuuden kehittää uutta seurakuntaa
perehdytyksen ja tuen työhön
kauniin maalaismaisen työympäristön ja upeat kirkot
Kappalaisen virkaa hakevan tulee olla pastoraalitutkinnon suorittanut pappi (KJ 8:11•). Virkaan valittavalta edellytetään suomen kielen erinomaista suullista ja kirjallista taitoa sekä ruotsin kielen tyydyttävää ymmärtämisen taitoa. (KJ 8:4•). Virkaan valitun on esitettävä hyväksyttävä selvitys terveydentilastaan. (Laki evankelisluterilaisen kirkon viranhaltijasta 2:12•).
Tehtävän hoitaminen edellyttää liikkumista seurakunnan alueella ja valmiutta käyttää autoa työtehtävissä.
Viran palkkaus on KirVESTES-vaativuusryhmän 602 mukainen (4001,20 €/kk). Lisäksi maksetaan harkinnanvaraista euromääräistä kokemuslisää aikaisemman työkokemuksen perusteella.
Virka täytetään 1.12.2026 lukien tai sopimuksen mukaan. Virassa on 6 kuukauden koeaika.
Virkaa hakevia pyydetään varautumaan haastatteluihin pe 21.8. ja ke 26.8.
Hakuaika virkaan päättyy keskiviikkona 10.6.2026 klo 15.00. Virkaa haetaan ensisijai