Päiväkodinjohtaja

RaisioCompetitive0 applicants

About this role

Olisitko sinä uusi varhaiskasvatusyksikön johtajamme Raisioon Kaanaan ja Kunnaankadun päiväkoteihin tai Petäsmäen, Venheen ja Kerttulan päiväkoteihin?

Haluatko kehittyä ja kehittää johtamista ja esihenkilötyötä mielenkiintoisessa ja kannustavassa ja innostavassa toimintaympäristössä yhteistyössä muiden kanssa?

Haemme kahta päiväkodinjohtajaa vakinaiseen virkasuhteeseen 1.8.2026 alkaen.

Päiväkodinjohtajana vastaat varhaiskasvatuksen suunnittelusta, toteutuksesta, arvioinnista ja kehittämisestä varhaiskasvatuslain sekä Raision varhaiskasvatussuunnitelman mukaisesti. Sinulla on asiakastyön, henkilöstön, pedagogiikan, talouden ja turvallisuuden johtamisen taitoja.

Virkatehtävässä edellytetään:

riittävää aikaisempaa esihenkilö- ja johtamiskokemusta

tietoja ja taitoja varhaiskasvatusyksikön kokonaisuuden johtamiseen (henkilöstö, pedagogiikka, talous, toiminta, työhyvinvointi, turvallisuus, asiakkuudet)

kehittämismyönteistä ja osallistavaa johtamistapaa

organisointikykyä ja oman toiminnan vaikutusten arviointitaitoja

perehtyneisyyttä toimintaa ohjaaviin asiakirjoihin ja säädöksiin

hyviä neuvottelu-, viestintä- ja vuorovaikutustaitoja

Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 504/2002 §:n tarkoittama rikosrekisteriote sekä hyväksyttävä lausunto terveydentilasta.

Viran täytössä noudatamme 6 kuukauden koeaikaa.

Arvostamme

kokemusta varhaiskasvatuksen yksikkötason johtamistehtävistä ja lähiesihenkilönä toimimisesta

innovatiivista työotetta, kehittämismyönteisyyttä ja positiivista asennetta

hyvää johtamistaitoa ja valmiutta kehittää toimintaa sekä itsenäisesti että tiimityössä

kokemusta ja näkemystä inklusiivisen varhaiskasvatuksen johtamisesta

myönteisyyttä monimuotoisuutta kohtaan

hyviä tietoteknisiä taitoja

Kelpoisuusvaatimukset: Kasvatustieteen maisterin (varhaiskasvatus) tai kandidaatin (varhaiskasvatus) tutkinto tai soveltuva ammattikorkeakoulututkinto (varhaiskasvatus) sekä riittävä johtamistaito (Varhaiskasvatusla

Responsibilities

  • riittävää aikaisempaa esihenkilö- ja johtamiskokemusta
  • tietoja ja taitoja varhaiskasvatusyksikön kokonaisuuden johtamiseen (henkilöstö, pedagogiikka, talous, toiminta, työhyvinvointi, turvallisuus, asiakkuudet)
  • kehittämismyönteistä ja osallistavaa johtamistapaa
  • organisointikykyä ja oman toiminnan vaikutusten arviointitaitoja
  • perehtyneisyyttä toimintaa ohjaaviin asiakirjoihin ja säädöksiin
  • hyviä neuvottelu-, viestintä- ja vuorovaikutustaitoja

Requirements

  • kokemusta varhaiskasvatuksen yksikkötason johtamistehtävistä ja lähiesihenkilönä toimimisesta
  • innovatiivista työotetta, kehittämismyönteisyyttä ja positiivista asennetta
  • hyvää johtamistaitoa ja valmiutta kehittää toimintaa sekä itsenäisesti että tiimityössä
  • kokemusta ja näkemystä inklusiivisen varhaiskasvatuksen johtamisesta
  • myönteisyyttä monimuotoisuutta kohtaan
  • hyviä tietoteknisiä taitoja

EU Requirements

Job Details

Posted10 May 2026
Closes9 June 2026

Contact

Similar Jobs

Finding similar jobs...