Perusopetuksen apulaisrehtori

Jämsän kaupungin perusopetuksessa etsitään apulaisrehtoria, joka haluaa tehdä koulun arjesta sujuvaa, kouluyhteisöstä hyvinvoivan ja oppimisen tuesta vahvan. Tehtävä on toistaiseksi voimassa oleva virkasuhde 1.8.2026 alkaen.

Perusopetuksen apulaisrehtorin virka sijoittuu tehtävän alkaessa Jämsänjoen yhtenäiskouluun. Jämsänjoen yhtenäiskoulu on Jämsän keskusta-alueella toimiva n. 750 oppilaan koulu, jossa annetaan opetusta vuosiluokille 1-9. Kouluun on keskitetty myös koko kaupungin kehitysvammaopetus.

Tarjoamme sinulle merkityksellisen tehtävän Jämsänjoen yhtenäiskoulun johtamisessa, jossa oppiminen, yhteisöllisyys ja hyvinvointi ovat keskiössä.

Apulaisrehtorina toimit monipuolisessa ja vastuullisessa roolissa, jossa johdat koulun toimintaa, opetusta ja henkilöstöä yhdessä rehtorin kanssa jaetun, yhteisöllisen ja valmentavan johtajuuden periaatteiden mukaisesti.

Tehtävässä korostuvat pedagoginen johtaminen, henkilöstön tukeminen, oppilaiden hyvinvoinnin edistäminen sekä yhteistyö huoltajien ja eri sidosryhmien kanssa. Lisäksi vastaat yhdessä rehtorin kanssa koulun toimintakulttuurin jatkuvasta kehittämisestä ja arjen sujuvuuden varmistamisesta. Toimit myös rehtorin sijaisena ja koulunkäynninohjaajien sekä erityisopettajien esihenkilönä.

Apulaisrehtorin erityisvastuisiin koko perusopetuksen osalta kuuluvat opiskeluhuollon sekä oppimisen ja koulunkäynnin tuen koordinointi. Vastaat myös näihin liittyvien linjausten ja päätösten tekemisestä.

Odotamme sinulta oppilaslähtöistä ajattelua, vahvoja yhteistyötaitoja ja aitoa kiinnostusta kouluyhteisön kehittämiseen. Arvostamme erinomaisia vuorovaikutustaitoja, ratkaisukeskeistä työskentelytapaa sekä ajantasaista tuntemusta perusopetuslain mukaisesta oppimisen ja koulunkäynnin tuesta.

Jämsän kaupunki tukee henkilöstön hyvinvointia mm. tarjoamalla henkilöstölleen Edenredin liikunta-, kulttuuri- ja hierontaedun. Henkilöstön käytössä on monipuolinen Eduhouse -koulutuslisenssi. Työterveyshuollon palvelut tuottaa Mehiläi