Tre (3) tjänster som förvaltningsrättsdomare (T 13) vid Åbo förvaltningsdomstol

Vid Åbo förvaltningsdomstol ledigförklaras tre tjänster som förvaltningsrättsdomare T 13.

Arbetsbeskrivning

Domaren arbetar inom de centrala delområdena av rättskipningsverksamheten, såsom förberedelsen av anhängiggjorda mål och ärenden, processledningen samt beslutsfattandet och avgörandet av mål och ärenden. Domaren är oberoende när hen utövar sin dömande makt, men arbetar i nära samarbete med de övriga domarna, föredragandena, rättskipningssekreterarna och förvaltningsdomstolens övriga personal. Förvaltningsrättsdomaren deltar i avgörandet av rättskipningsärenden i domarens olika roller.

Förvaltningsdomstolen är domför i rättskipningsärenden huvudsakligen i en sammansättning med tre eller två domare. Vid förvaltningsdomstolen behandlas målen och ärendena utifrån föredragandens förberedelse och förslag till avgörande. Även en domare kan vara föredragande i ett mål eller ärende.

Föreskrivna behörighets- och språkkunskapskrav

Till domare kan utnämnas rättrådiga finska medborgare som har avlagt annan högre högskoleexamen i juridik än magisterexamen i internationell och komparativ rätt och som genom sin tidigare verksamhet vid en domstol eller i andra uppgifter har visat att de har sådana insikter i tjänstens uppgiftsområde som en framgångsrik skötsel av tjänsten förutsätter samt behövliga personliga egenskaper.

Av den som utnämns till tjänsten krävs därtill utmärkta muntliga och skriftliga kunskaper i finska och nöjaktiga muntliga och skriftliga kunskaper i svenska.

(Domstolslag 10 kap 1 • och 9 •)

Av sökanden förväntar vi oss

De viktigaste av de personliga egenskaper som krävs för domaruppdraget är ansvarskänsla, förmåga till rättssäkerhet, resultatrikt och självständigt arbete samt förmåga att kontinuerligt utveckla både sin egen yrkesskicklighet och hela arbetsgemenskapens kompetens. I uppdraget som domare vid en kollegial domstol är det också viktigt att ha förmåga att ta ansvar för kollegiets övergripande uppgift och god samarbetsförmåga med h