Látványtervező Vezető

Miért érdemes velünk dolgozni? A Primarknál a vezetőknek terük van kibontakozni – egy támogató csapattal és egy céggel, amely értékeli őket. Előnyök? Neked szabva: Autonómia és hatás VM Managerként felelős leszel egy nagy üzlet teljes vizuális stratégiájáért – egy térért, amely egy kereskedelmi régióként működik egy tető alatt. Te irányítod a Visual Merchandiser csapatot, és biztosítod, hogy a márkához hű, látványos megjelenítések jöjjenek létre, amelyek hatékonyan támogatják az értékesítést. Támogató és kreatív csapat Csatlakozol egy csapathoz, amely értékeli az együttműködést, az innovációt és a kölcsönös támogatást. Sokszínűség, ami összeköt minket Nyitottak vagyunk mindenki számára. Csapatainkban önmagad lehetsz – különböző korú, egyedi tapasztalatokkal, tehetségekkel és személyiségekkel rendelkező emberekkel dolgozhatsz. Utazások céllal: „Bolster” program Részt vehetsz új Primark üzletek megnyitásában, és megoszthatod tudásodat a közép- és kelet-európai csapatokkal (Lengyelország, Csehország, Szlovákia, Románia, Magyarország, Szlovénia). Munkaszerződés az első naptól Stabil foglalkoztatást és világos feltételeket kínálunk. Egészség és jóllét támogatása Hozzáférés a „Beszélgessünk” programhoz – éjjel-nappal elérhető számodra és családod számára – pszichológiai, jogi és pénzügyi támogatással. Állandó dolgozói kedvezmény Ez a szerep neked való, ha szeretnél: Teljes felelősséget vállalni a vizuális merchandisingért egy nagy üzletben –  kezelni egy teret, amely kereskedelmi régióként működik, több részleggel és nagy vásárlói forgalommal. Vezetni a Visual Merchandiser csapatot –  motiválni, képezni és fejleszteni őket, hogy a legmagasabb vizuális szabványokat biztosítsák az egész üzletben. Létrehozni az üzlet kereskedelmi elrendezését  – látványos kirakatokat tervezni, manökeneket stilizálni és a kollekciókat a Primark márkaidentitását tükröző, vásárlókat bevonó módon bemutatni. Együttműködni más részlegekkel –  szorosan együttdolgozni az üzlet többi vezetőjével, hogy a vizuális stratégia illeszkedjen az üzleti célokhoz. Elemezni az eredményeket és ösztönözni az értékesítést –  értékesítési adatok felhasználásával értékelni a vizuális döntések hatását és javaslatokat tenni a fejlesztésre. Naprakésznek lenni a trendekkel és a versenytársakkal  – új ötleteket és meglátásokat hozni, amelyek fenntartják az üzlet vizuális vonzerejét és kereskedelmi erejét. Képezni és inspirálni a csapatot –  megosztva a divat, a vizuális történetmesélés és a vásárlóközpontú szemlélet iránti tudást és szenvedélyt. Illesz hozzánk, ha: Több éves tapasztalatod van a kereskedelemben  – ideális esetben Regionális/Area VM Managerként, VM Managerként vagy Store Managerként egy nagy üzletben, ahol összetett vizuális műveleteket felügyeltél több részlegen. Tudod, hogyan kell hatékonyan vezetni egy csapatot és inspirálni a fejlődésre –  képes vagy motivált, magas teljesítményű csapatot építeni. Tudsz hatékony visszajelzést adni –  fejlesztési beszélgetéseket folytatni és támogatni a csapatot az eredmények elérésében. Ötvözöd a kreativitást az analitikus gondolkodással –  megérted, hogyan befolyásolják a vizuális megoldások a vásárlói viselkedést és az értékesítést. Határozott vagy a döntéshozatalban és a prioritások kezelésében –  különösen a dinamikus, nagy léptékű kereskedelmi környezetben. Van tapasztalatod VM stratégiák megvalósításában –  képes vagy olyan megoldásokat létrehozni, amelyek mérhető üzleti eredményeket hoznak. Szenvedélyesen szereted a divatot és a trendeket –  és szívesen osztod meg tudásodat a csapat teljesítményének javítása érdekében. Nyitott vagy a reggeli és hétvégi munkára –  megérted, hogy ez része a retail és VM életének. Kommunikációs szinten beszélsz angolul –  ez megkönnyíti a nemzetközi környezetben való együttműködést és a határokon átnyúló projektekben való részvételt. JELENTKEZZ MOST  Ne várj – csatlakozz hozzánk és formáld az üzlet megjelenését a saját stílusodban. Mert a Primarknál a kreativitásod valóban számít.

A divatunk nem egyetlen szabásmintára épül, és a kultúránk sem. A Primark egyenlő foglalkoztatási lehetőségeket biztosít, és arra törekszünk, hogy egy befogadó munkahelyet teremtsünk, ahol az emberek önmaguk lehetnek, hozzáférhetnek a lehetőségekhez és együtt fejlődhetnek.